Behov for teknisk kompetanse, designere eller forretningsutviklere til prosjektet.

Pitch prosjektet på JASUN eller IdeaDay for å tiltrekke deg nye teammedlemmer. Dette fungerer godt fordi begge arenaene samler engasjerte studenter som allerede er interessert i innovasjon og oppstart – det er nettopp her du finner folk som har lyst til å bidra med tid og kompetanse, ikke bare se på.

JASUN er en plattform/arena i studentmiljøet der studentstartups kan møte potensielle medgründere og lyse ut hva slags kompetanse de trenger. IdeaDay er et arrangement der ideer presenteres og folk kobles sammen på tvers av studieretninger. En «pitch» er en kort, tydelig presentasjon av ideen din – hvilket problem du løser, for hvem, og hvorfor akkurat ditt team kan få det til. Poenget er ikke å forklare alt, men å skape nok nysgjerrighet til at de rette personene tar kontakt.

Konkrete tips til en god rekrutteringspitch: 1) Vær konkret på hva du trenger – si tydelig «vi søker en utvikler» eller «vi trenger en designer», ikke bare «vi trenger hjelp». 2) Selg visjonen, men vær ærlig om at det er tidlig fase. 3) Forklar hva personen får igjen for det (læring, eierandel, erfaring, et reelt produkt på CV-en). En kort, energisk presentasjon på 2–3 minutter slår ofte en lang og detaljert.

Vanlige fallgruver: å være vag om hvilken rolle du faktisk trenger, eller å love bort store eierandeler i farten. Tenk gjennom på forhånd hva du tilbyr – og vurder en aksjonæravtale med vesting (gradvis opptjening av aksjer over tid) før noen formelt blir med, slik at eierskapet matcher faktisk innsats. Spark* hjelper deg gjerne å forberede pitchen før du står på scenen!